#1  
عضو مميز
 
تاريخ التسجيل: Mar 2021
المشاركات: 18,894
افتراضي رحمة الاسلام لا يجوز للموظف أن يأخذ شيئاً من المراجعين مقابل قيامه بعمله


رحمة الاسلام لا يجوز للموظف أن يأخذ شيئاً من المراجعين مقابل قيامه بعملهرحمة الاسلام لا يجوز للموظف أن يأخذ شيئاً من المراجعين مقابل قيامه بعملهرحمة الاسلام لا يجوز للموظف أن يأخذ شيئاً من المراجعين مقابل قيامه بعمله



السؤال


سؤالي يتمحور حول مسألة دنيوية ألا وهي أني استلمت مبلغا كتأدية لفواتير من شخص في العمل لكن بعد حسابي للمبلغ أتناء وجود المعني بالأمر أي الشخص الحامل لهذا المبلغ وجدت زيادة عن المبلغ المحصل عن قيمة الفواتير مثلا قيمة الفواتير 1000 درهم ومبلغ الشخص هو 1200 درهم يعني هناك زيادة 200 درهم وقد أعلمت الشخص بالفرق لكنه أبدى عدم اهتمامه بالفرق ما دامت القيمة غير كبيرة بالنسبة له وقد قررت له هناك فرق لكن كما ذكرت قال لي ليس مهم والأمر الذي حيرني هل ذلك الفرق من نصيبي وهل تلك القيمة لا تدخل ضمن عملية الرشوة، علما أنني لم أفعل له المستحيل من الخدمات فما رأيكم فأفيدونا؟ جزاكم الله خيراً.
الإجابــة

خلاصة الفتوى:

الواجب لأن ذلك يعد في حقه رشوة.

الحمد لله والصلاة والسلام على رسول الله وعلى آله وصحبه، أما بعـد:

فالموظف لا يجوز له أن يأخذ شيئاً من المراجعين مقابل ما يقوم به من عمل واجب عليه بحكم وظيفته، وسواء سمي ما يأخذه هدية أو هبة أو غيرهما، لحديث: هدايا العمال غلول. أخرجه أحمد.. ويدخل في هدايا العمال ما يقدمه المراجعون للموظفين ونحوهم من أجل تقديمهم على غيرهم أو محاباتهم أو القيام بالعمل المنوط بهم، ولا يلزم أن يكون العمل أو الخدمة التي يقدمها الموظف عظيمة أو مستحيلة كما أشارت الأخت السائلة في سؤالها. فكل عمل صغيراً كان أو كبيراً يجب على الموظف القيام به فإن أخذه مالاً مقابل ذلك يعد رشوة.

وبناء على ما تقدم وحسب ما ظهر لنا من السؤال وهو أن المراجع بذل المال للأخت السائلة لتقديمها خدمة له بحكم وظيفتها فإن هذا المال يعد رشوة في حقها، وعليها رده إلى من بذله، فإن تعذر رده تصدقت به.


اقرأ أيضا::


vplm hghsghl gh d[,. ggl,/t Hk dHo` adzhW lk hglvh[udk lrhfg rdhli fulgi ggl,/t dHo` adzhW hglvh[udk lrhfg rdhli

رد مع اقتباس
إضافة رد

الكلمات الدليلية (Tags)
يجوز, للموظف, يأخذ, شيئاً, المراجعين, مقابل, قيامه, بعمله

أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

كود [IMG]متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة



الساعة الآن 07:51 PM


Powered by vBulletin™ Version 3.8.7
Copyright © 2024 vBulletin Solutions, Inc. All rights reserved.
Content Relevant URLs by vBSEO