صور حب


منتدي صور حب
العودة   منتدي صور حب > عالم الصور > صور حلوة

إضافة رد
LinkBack أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  #1  
عضو جديد
 
تاريخ التسجيل: Mar 2021
المشاركات: 18,996
افتراضي صور ايمانية جواز معاملة مختلط المال


صور ايمانية
 جواز معاملة مختلط المالصور ايمانية
 جواز معاملة مختلط المالصور ايمانية
 جواز معاملة مختلط المال



سبق وأن سألت عن مشروعية الحوافز والمكافآت التي تمنح في الدوائر الجمركية وكان الجواب يعتمد على عمل الدائرة، هل هو حلال أم لا؟.

وسؤالي هو: إذا كان أخذ هذه الأموال غير جائز وتعتبر حراما، فإن الأشخاص المقربين مني في الوظيفة يأخذونها ودعواتهم مستجابة ـ وحسب علمنا ـ فإن دعوة الذي يأكل الحرام لا تستجاب، هذا بالإضافة إلى أنني أقوم بتوزيع هذه الأموال التي أستلمها على من يحتاجونها خوفا من عدم مشروعيتها، وإنني في حيرة من أمري، فما هو الصحيح أو الواجب عمله في هذا الموضوع؟ ونحن كموظفين يصعب علينا أن نعرف التفاصيل الدقيقة في كيفية حصول هذه الأموال والحكم عليها بالحلية أوالحرمة، ونحرص أن يكون عملنا بما يرضي الله سبحانه وتعالى.

أفيدونا في هذا الأمر.


الحمد لله والصلاة والسلام على رسول الله وعلى آله وصحبه، أما بعـد:
فإن كان عمل الدوائر الجمركية محرما، فإن أجر العمل فيها محرم، وكذلك حوافزها ومكافآتها التي تمنحها للعاملين فيها ـ إن كان جميع مالها محرما ـ، أنه يحرم معاملة من كان جميع ماله محرما ولو بهبة أو غيرها.

وأما إن كان مال الدائرة التي تهب المكافأة للموظفين مختلطا ـ منه ما هو حلال ومنه ما هو حرام ـ فلا حرج في قبول المكافأة والحوافز حينئذ والانتفاع بها، ، من وحيث حرم المال وجب التخلص منه.

ولا يجوز لصاحبه أن ينتفع بشيء منه إلا إذا كان فقيرا محتاجا إليه فيأخذ منه قدر حاجته.

ولا ريب أن من أضرار أكل المال الحرام أنه مانع من موانع استجابة الدعاء،

والله أعلم.


اقرأ أيضا::


w,v hdlhkdm [,h. luhlgm lojg' hglhg luhlgm lojg'

رد مع اقتباس
إضافة رد

الكلمات الدليلية (Tags)
جواز, معاملة, مختلط, المال


ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

كود [IMG]متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة



الساعة الآن 04:16 PM


Powered by vBulletin™ Version 3.8.7
Copyright © 2024 vBulletin Solutions, Inc. All rights reserved.
Content Relevant URLs by vBSEO